Nasza misja
W naszym stowarzyszeniu tworzymy przestrzeń spotkań i integracji dla Polek w Holandii. Dzięki temu umożliwiamy nawiązywanie wartościowych relacji, które stanowią inspirację do działania dla naszych członkiń. Istnienie platformy wzajemnego wsparcia, która łączy kreatywne i utalentowane kobiety, daje poczucie skuteczności i zachęca do wprowadzania pozytywnych zmian zarówno w życiu prywatnym, jak i zawodowym.
Łączymy polskie kobiety w Holandii, tworząc przestrzeń do wymiany wiedzy, inspiracji i wsparcia. Naszym celem jest budowanie społeczności ambitnych, aktywnych i zaangażowanych kobiet, które wspólnie rozwijają swoje umiejętności, tworzą wartościowe relacje i odkrywają nowe możliwości – zarówno w życiu zawodowym, jak i prywatnym.
Nasza wizja
- Organizujemy interesujące spotkania wspierające rozwój osobisty i zawodowy adresowane do członkiń i gości,
- Tworzymy platformę kontaktów dla polskich profesjonalistek i ich miedzynarodowych i niderlandzkich znajomych,
- Tworzymy zespół, którego członkinie mogą wymieniać się doświadczeniami i pomysłami, zdobywać nowe umiejętności i brać udział w autorskich projektach,
- Łączymy profesjonalistów polskiego pochodzenia aktywnych w różnych krajach,
- Bierzemy udział w inicjatywach wspierających lokalne społeczności i kobiety spoza stowarzyszenia, które mogą wykorzystać nasze doświadczenia.
Chcemy być wiodącą platformą wsparcia i rozwoju dla Polek w Holandii – miejscem, które integruje, inspiruje i otwiera nowe możliwości. Pragniemy, aby nasza społeczność była synonimem siły, aktywności i profesjonalizmu, a nasze projekty wyznaczały standardy wsparcia kobiet na emigracji. Wierzymy, że razem możemy tworzyć znaczące zmiany i być katalizatorem rozwoju – zarówno dla jednostek, jak i dla całego środowiska polonijnego w Holandii.





Wartości
W Polish Professional Women in the Netherlands, kierujemy się zasadami, które są fundamentem naszej działalności i wspólnoty. Naszym celem jest nie tylko wzmacnianie pozycji zawodowej polskich kobiet w Holandii, ale także tworzenie przestrzeni, gdzie każda z nas może się rozwijać, wyrażać siebie i znajdować wsparcie w realizacji swoich pasji i ambicji.
Aktywnie dążymy do realizacji naszych wartości poprzez różnorodne inicjatywy, warsztaty i wydarzenia, które organizujemy. W ten sposób staramy się nie tylko wprowadzać je w życie, ale także promować pozytywny wizerunek Polek w Holandii. Nasza społeczność to miejsce, gdzie każda kobieta może znaleźć dla siebie przestrzeń do wzrostu, wymiany doświadczeń i budowania silnych, trwałych relacji.
Rozwój (Development):
Dążymy do ciągłego rozwoju, zarówno na poziomie indywidualnym, jak i grupowym, promując edukację i samodoskonalenie.

Rozwój (Development):
Dążymy do ciągłego rozwoju, zarówno na poziomie indywidualnym, jak i grupowym, promując edukację i samodoskonalenie.

Aktywność (Energy):
Zachęcamy do energicznego angażowania się w działania naszej społeczności oraz inicjatywy, które wspierają nasze cele.

Uczciwość (Integrity):
Postępujemy zawsze w sposób etyczny i uczciwy, budując relacje oparte na zaufaniu i szacunku.

Odwaga (Courage):
Inspirowane jesteśmy odwagą do podejmowania nowych wyzwań, przekraczania barier i wychodzenia poza strefę komfortu.

Siostrzeństwo (Sisterhood):
Wzajemne wsparcie i solidarność to klucz do naszej siły. Wierzymy w budowanie silnych, pozytywnych relacji między kobietami.
Cele oraz inicjatywy
Naszym działaniom przyświeca idea stworzenia platformy zrzeszającej profesjonalistki – przedsiębiorcze kobiety mieszkające i pracujące w Holandii. Zmiana miejsca, a nawet kraju, zamieszkania nie musi oznaczać braku możliwości rozwoju osobistego i zawodowego. Wręcz przeciwnie, to okazja do zdobycia nowych doświadczeń i kompetencji, które często trudno byłoby rozwijać pracując w Polsce.
Nasz cel to zainteresowanie i zaproszenie do naszej grupy jak największej liczby aktywnych zawodowo Pań, tak aby sieć naszych kontaktów była bogata i różnorodna. Nasze członkinie to osoby z bogatym doświadczeniem i dużą praktyką zawodową, które chętnie dzielą się swoją wiedzą. Reprezentują różne zawody i branże. Są wśród nas przedstawicielki świata biznesu, kultury, instytucji naukowych, a także organizacji społecznych.
Chcemy wspierać aktywne zawodowo Polki tworząc platformę wymiany wiedzy, doświadczeń, a przez to wspierać rozwój osobisty i zawodowy naszych członkiń.

Co nas wyróżnia?
Jesteśmy organizacją apolityczną i ponadreligijna, a naszym działaniom przyświeca idea profesjonalizmu zawodowego.
Tworzymy grupę wsparcia i inspiracji dla Polek żyjących w Niderlandach poprzez integrowanie kobiet doświadczających zmian w życiu, domu i w pracy,
Organizujemy wydarzenia tematyczne z udziałem inspirujących ekspertów,
Integrujemy grupę ambitnych profesjonalistek z różnych sektorów i tworzymy wartościową sieć kontaktów zawodowych i towarzyskich,
Tworzymy pełną energii kobiecą społeczność, stymulującą osobisty i zawodowy rozwój.

Patronka stowarzyszenia
Maria Skłodowska-Curie
Patronką naszego stowarzyszenia jest polska emigrantka, noblistka, kobieta, której udało się osiągnąć najwyższy stopień profesjonalizmu w czasach, kiedy to było bardzo trudne – Maria Skłodowska-Curie.
Jak to się zaczęło...
Polish Professional Women in the Netherlands była początkowo inicjatywą na portalu LinkedIn. W kwietniu 2015 roku doszło do pierwszego spotkania. We wrześniu 2015 grupa przekształciła się w stowarzyszenie, a 23 września nastąpiła uroczysta inauguracja działalności stowarzyszenia. Gościem honorowym był Pan Ambasador RP Jan Borkowski.
Stowarzyszenie jest inicjatywą wolontariacką, nad programem działalności i organizacją pieczę sprawuje zarząd.
Aktem prawnym regulującym zadania, strukturę organizacyjną i sposób działania stowarzyszenia jest statut.

Zarząd
Zarząd naszego stowarzyszenia Polish Professional Women in Netherlands jest sercem organizacji, składającym się z zaangażowanych i kompetentnych członkiń. Każda z nich wnosi swoją wiedzę, doświadczenie i pasję, co umożliwia efektywne realizowanie celów i misji stowarzyszenia.
Historia Zadządu
Działy
Działy w naszym stowarzyszeniu zostały stworzone, aby wspierać pracę zarządu i efektywnie realizować misję organizacji. Wszystkie dziewczyny zaangażowane w prace działów są wolontariuszkami, które z pasją i zaangażowaniem realizują projekty w takich obszarach jak: odpowiedzialność społeczna, promocja stowarzyszenia, organizowanie spotkań, kontakt z mówcami oraz zarządzanie finansami.
Każdy z działów ma równorzędne znaczenie i jest niezmiernie ważny dla funkcjonowania i rozwoju naszej organizacji. Współpraca między działami opiera się na wzajemnym wsparciu i integracji, co umożliwia osiąganie wspólnych celów i efektywniejszą realizację naszych inicjatyw. Przez taką strukturę i podejście, stworzyliśmy silną, zintegrowaną społeczność, która wspólnie dąży do osiągnięcia najwyższych standardów w każdym projekcie


Finanse i audyt
- Dbanie o interes i ład finansowy Stowarzyszenia
- Przygotowywanie budżetu na dany rok obrachunkowy
- Sporządzanie sprawozdania finansowego Stowarzyszenia
- Prowadzenie spraw finansowych, księgowych i podatkowych Stowarzyszenia Obsługa Stowarzyszenia w zakresie bankowości, produktów bankowych i ubezpieczeniowych
- Pozyskiwanie środków finansowania ze źródeł publicznych
- Wsparcie innych członkiń zarządu w przygotowaniu aktualnej kalkulacji wydatków w odniesieniu do projektu, nad którym został tej członkini przydzielony nadzór/kontrola
- Współpraca z Komisją Rewizyjną (audyt)
- Organizacja zakupu prezentów dla mówczyń oraz odchodzących Komisarek




Członkostwo
Pozyskiwanie nowych członkiń, zarządzanie członkostwem i bazą danych członkiń, przestrzeganie zasad RODO




Sekretariat
- Dbanie o interes i ład korporacyjny Stowarzyszenia
- Dbanie o wewnętrzną organizację i prawidłową strukturę organizacyjną Stowarzyszenia, w tym prowadzenie spraw komisarskich
- Przygotowywanie agend, protokołów i uchwał z posiedzeń zarządu i ich rejestracja
- Przygotowywanie tekstów zwołania walnego zgromadzenia, agend, protokołów i uchwał z walnego zgromadzenia i ich rejestracja
- Prowadzenie archiwum Stowarzyszenia na platfomie Speakap
- Prowadzenie dokumentacji statutowej oraz regulaminowej Stowarzyszenia, przygotowywanie regulacji wewnętrznych, w tym regulaminu członkostwa, regulaminu zarządu, zasad, instrukcji i wytycznych
- Nadzór nad przygotowaniem umów operacyjnych, warunków współpracy oraz innych wzorów dokumentów Stowarzyszenia
- Wypowiadanie się w imieniu Stowarzyszenia, w tym przygotowywanie korespondencji wychodzącej
- Koordynowanie prac Komisji Sekretarskiej




Media i PR
- Rozwój aspektów związanych z mediami i PR w Stowarzyszeniu
- Promowanie Stowarzyszenia
- Budowanie marki Stowarzyszenia
- Polityka komunikacyjna Stowarzyszenia, w tym organizacja aktywności Stowarzyszenia w mediach społecznościowych
- Obsługa strony internetowej Stowarzyszenia
- Obsługa narzędzi związanych z promocją wydarzeń
- Zamawianie artykułów reklamowych, promocyjnych (np. baner, wizytówki, reklamy)
- Koordynowanie prac Komisji ds. Mediów
- Prowadzenie Newslettera




Organizacja Spotkań
- Rozwój aspektów związanych z programem działalności Stowarzyszenia
- Planowanie programu, w tym dbanie aby program odpowiadał celom Stowarzyszenia oraz oczekiwaniom członkiń
- Kontakt i ustalenia z mówcami, hotelami, dostawcami usług
- Dbanie o relacje z innymi organizacjami współorganizującymi wydarzenia wraz ze Stowarzyszeniem
- Nadzór nad organizacją wydarzeń, w tym obsługa narzędzi do zarządzania procesami Koordynacja pracy Komisji ds. Operacyjnych
- Inicjowanie i organizacja wydarzeń rozwojowych dla Komisarek
- Organizowanie spotkań dla Komisarek o charakterze organizacyjnym
- Udział w ankietowaniu członkiń oraz w budżetowaniu wydarzeń




Odpowiedzialność społeczna
- Rozwój aspektów związanych z działalnością Social Responsibility Stowarzyszenia (tj. działalnością ukierunkowaną na zewnątrz Stowarzyszenia w celu budowania relacji z holenderskim społeczeństwem, wsparcia kobiet z bardziej potrzebujących środowisk i budowania pozytywnego wizerunku Polek w NL)
- Angażowanie Członkiń Stowarzyszenia w działalność Social Responsibility
- Organizowanie spotkań wewnętrznych dla Komisarek Social Responsibility oraz Wolontariuszek
- Planowanie programu Social Responsibility, w tym dbanie, aby program odpowiadał celom Stowarzyszenia, oczekiwaniom członkiń oraz współgrał z pozostałą działalnością Stowarzyszenia
- Nadzór nad organizacją wydarzeń Social Responsibility, w tym obsługa narzędzi do zarządzania procesami
- Koordynacja pracy Komisji ds. Social Responsibility
- Kontakty i współpraca z organizacjami NGO w NL.




Inni o nas
Relacje z naszych spotkań, wywiady i artykuły o Polish Professional Women in the Netherlands.

TVP Polonia – Reportaż
Jak działają Polki w Holandii

Link to Poland
Polish Professional Women – nowa inicjatywa dla pracujących Polek w Holandii

RTL Nieuws
Mądre i niezwykle ambitne: Polki pracujące w Holandii